Novice

V tej številki: DOEER-jev MOOC; Tretje srečanje projektnih partnerjev v Ljubljani; Usposabljanje projektnih partnerjev v Španiji; Pilotno izobraževanje v projektu DOEER

V prvih mesecih leta 2025 bodo projektni partnerji organizirali pilotno izobraževanje za študente

V sklopu projekta DOEER bo oktobra letos v Španiji potekalo izobraževanje deležnikov

Brezplačni spletni modul o enakosti in enakopravnosti je osrednji rezultat projekta DOEER

Tretje srečanje partnerjev je potekalo v Ljubljani v organizaciji slovenskega partnerja projekta, Zavoda Novi turizem. Partnerji so na njem ocenili trenutne rezultate in načrtovali naslednje korake.

V tej številki: Smernice kakovosti za dvig digitalnih in pedagoških kompetenc s področja enakosti v visokošolskem izobraževanju; DOEER-jeve definicije enakosti; Slabe in dobre prakse s področja enakosti; Drugo srečanje projektnih partnerjev na Cipru; DOEER-jev okvir

Dokument Smernice kakovosti za dvig digitalnih in pedagoških kompetenc s področja enakosti v visokošolskem izobraževanju zajema primere dobrih praks s področja enakosti v izobraževanju in na trgu delovne sile, ki so jih strokovnjaki identificirali na nacionalnih posvetih

V sklopu projekta DOEER smo zasnovali okvir, s katerim bomo dvigovali kompetence na področju enakosti in enakopravnosti

Projektni partnerji so se ponovno srečali v živo, tokrat v Nikoziji na Cipru

V projektu DOEER obravnavamo različna področja enakosti

Izbrane prakse s področja enakosti v izobraževanju in na trgu delovne sile so na voljo kot učni material

V tej številki: Cilji projekta DOEER; DOEER priporoča; Znamka DOEER; Prvo srečanje partnerjev v Bukarešti; Posveti z nacionalnimi skupinami strokovnjakov

Vsak projektni parter bo organiziral posvet z nacionalnimi strokovnjaki s področja enakosti. Tema posvetov bodo najboljše in najslabše prakse na področju enakosti v izobraževalnem in poslovnem sektorju

Medkulturna enakost se nanaša na enakovredno obravnavo pripadnikov različnih kultur in prepoznavanje različnih kulturnih praks

Enakost možnosti na trgu delovne sile pomeni, da ni sistemskih ovir, ki bi posameznikom preprečevale dostop do zaposlitve ali napredovanja

Ekonomska enakost se nanaša na enakovreden dostop do ekonomskih virov, priložnosti in nagrad

Enakost oseb s posebnimi potrebami pomeni, da imajo te enak dostop do priložnosti, pravic in virov kot vse preostale osebe

Družbena enakost se nanaša na enakovredno obravnavo posameznikov, ne glede na njihovo poreklo, družbeni status in osebne lastnosti

Enakost spolov se nanaša na enake pravice, priložnosti in obravnavo posameznikov ne glede na njihov spol

Uvodnemu spletnemu sestanku v septembru je oktobra sledilo prvo partnersko srečanje v Romuniji

Vsi rezultati projekta DOEER so namenjeni prosti uporabi. Logotip je osrednji element vizualne identitete projekta in združuje različne simbole, ki predstavljajo področja delovanja DOEER